Eigentlich wollen Sie doch gar keine Agentur.
Sie wollen ein Team, das Ihr Marketing selbst in der Hand hat. In 90 Tagen zeigen wir Ihrem Autohaus wie - mit über acht Jahren Erfahrung, markenübergreifend.
Bewerbungen & Kundenanfragen über Meta, Google & LinkedIn
Unabhängig von Agenturen, Börsen & Stellenportalen
BAFA-geförderte Beratung bis Ende 2026
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Was bleibt eigentlich bei Ihrem Autohaus, wenn Sie morgen Ihre Recruiting-/ Marketing-Agentur kündigen, Ihre Fahrzeugbörse wechseln oder Ihr Stellenportal abschalten?
In den meisten Fällen: nichts. Das Know-how liegt bei der Agentur. Die Kundendaten gehören den Börsen. Und trotzdem fließen Jahr für Jahr fünfstellige Beträge an Agenturen, Fahrzeugbörsen und Stellenportale.
Es ist einfach nicht mehr zeitgemäß, diese Abhängigkeiten weiter mitzutragen - obwohl das mit modernen KI-Tools und dem richtigen Know-how heute deutlich einfacher, schneller und günstiger geht.
Genau dieses Know-how haben wir in über acht Jahren Autohaus-Marketing aufgebaut, markenübergreifend - und geben es jetzt direkt an Ihr Team weiter.
80% der Kandidaten suchen nicht aktiv nach einem Job.
Sie sind bereits angestellt, scrollen abends durch Social Media und haben nicht vor, sich irgendwo zu bewerben - bis Ihr Autohaus in ihrem Feed auftaucht. Stellenportale erreichen diese Kandidaten nicht. Gezielte Kampagnen auf Meta und LinkedIn schon.
Wir zeigen Ihrem Team, wie es solche Kampagnen eigenständig aufsetzt und steuert - ohne Recruitingagentur, ohne Personalvermittler. So besetzen Sie offene Stellen deutlich schneller, mit qualifizierteren Bewerbern und mit einem Prozess, den Sie jederzeit planbar wiederholen können.
Raus aus der Vergleichbarkeit. Rein in die Unabhängigkeit.
Auf Fahrzeugbörsen stehen Sie direkt neben Ihrer Konkurrenz - und am Ende entscheidet der Preis. Sie zahlen monatlich für Leads, die gleichzeitig bei drei anderen Autohäusern anfragen.
Mit eigenen Kampagnen auf Meta, Google & LinkedIn erreichen Sie Kaufinteressenten direkt - ob für Fahrzeuge aus Ihrem Bestand, Leasing- & Finanzierungsaktionen oder Werkstatt und Service.
Plattformen, Algorithmen und Nutzerverhalten haben sich verändert. Wir zeigen Ihrem Team, wie Kampagnen heute aufgebaut sein müssen, um messbare Ergebnisse zu liefern - plattformübergreifend & mit bewährten Strategien aus über acht Jahren Praxis mit Autohäusern. Ohne Marketingagentur & mit weniger Abhängigkeit von den Börsen.
Sichtbar sein reicht nicht. Relevant sein entscheidet.
Potenzielle Kunden suchen heute nicht mehr nur bei Google nach einem Autohaus - sie fragen ChatGPT, sie nutzen KI-Assistenten, sie recherchieren auf Plattformen, die es vor zwei Jahren noch nicht gab. Und Bewerber tun dasselbe, bevor sie sich irgendwo bewerben.
Was diese Tools über Ihr Autohaus finden, entscheidet - nicht Ihr Angebot. Wir zeigen Ihrem Team, wie Sie überall dort präsent werden, wo heute gesucht wird - mit den richtigen Inhalten, den richtigen Kanälen und den richtigen KI-Tools. Damit Sie zur ersten Wahl werden, wenn in Ihrer Region jemand nach einem Fahrzeug, einer Werkstatt oder einem Arbeitgeber sucht.
Das 90-Tage-Beratungsprogramm
01 - Analyse & Strategie
Am Anfang steht ein ehrlicher Blick auf Ihre aktuelle Situation: Welche Kampagnen laufen, was funktioniert, wo fließt Budget ohne messbares Ergebnis ab?
Daraus entwickeln wir gemeinsam einen klaren Fahrplan - abgestimmt auf Ihre Marke, Ihren Standort und Ihre Ziele. Ob Recruiting, Neukundengewinnung oder Sichtbarkeit: Ihr Team weiß nach Monat 1 genau, was zu tun ist und warum.
02 - Setup & Tools
Gemeinsam bauen wir das Fundament auf, mit dem Ihr Team langfristig arbeitet: saubere Kampagnenstruktur - ob Meta, Google oder LinkedIn. Tracking und Auswertung auf Ihren eigenen Konten. Bewerbungsprozesse, die zu Ihrem Autohaus passen.
Wir zeigen, welche Software bzw. Tools für welche Aufgabe sinnvoll sind & wie wir KI bestmöglich nutzen - für Anzeigentexte, Bildmaterial und Auswertungen. Danach kann Ihr Team alles selbst bedienen, anpassen und erweitern - ohne technisches Vorwissen.
03 - Live-Umsetzung
Jetzt setzt Ihr Team die ersten Recruiting- und Marketingkampagnen live um - mit echten Stellen und Angeboten aus Ihrem Autohaus. Wir sind in jedem Workshop dabei, analysieren Kennzahlen gemeinsam und zeigen, welche Hebel wirken und welche nicht.
Parallel entsteht Ihr internes Marketing-Handbuch: Prozesse, Verantwortlichkeiten, Learnings. Die ersten messbaren Ergebnisse - Bewerbungen, Leads, Anfragen - landen schon im zweiten Monat im Autohaus.
04 - Übergabe & Unterstützung
Nach 90 Tagen steuert Ihr Team alles eigenständig & erhält von uns ein persönliches Zertifikat über die absolvierte Beratung. Falls doch mal die Zeit fehlt - ob für eine aufwändige Kampagne oder ein spezielles Projekt - unterstützen wir oder unsere Partner euch auch bei der Umsetzung.
Übrigens: Unsere Beratung ist BAFA-förderfähig. Als gelistetes Beratungsunternehmen unterstützen wir Sie bei der Antragstellung. Das Förderprogramm läuft nur noch bis Ende 2026.
Was sagen unsere Kunden?
Seit über acht Jahren arbeiten wir ausschließlich mit Autohäusern aus der gesamten DACH-Region - markenübergreifend, von Einzelbetrieben bis hin zu Autohausgruppen. Die Ergebnisse, die wir gemeinsam erzielt haben, sprechen für sich.
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Besonders beeindruckt hat uns der „Konfigurations-Funnel“, über den wir kontinuierlich qualifizierte Gewerbeanfragen für unser gesamtes Ford Nutzfahrzeug-Angebot generieren. Dies hat unsere Verkaufszahlen spürbar gesteigert.
Die Agentur hat uns auch hervorragend dabei unterstützt, unsere regionale Omnipräsenz auszubauen – mit einem besonderen Fokus auf unsere Ford Maiwald Historie sowie später auf Gewerbekunden, Serviceleistungen und Fahrzeugvermietung.
Die entwickelten Kampagnen für unser umfangreiches Ford Nutzfahrzeug-Serviceangebot (Ford Transit Center 2.0) und die Leasing- und Finanzierungsangebote für diverse Modelle wie den Kuga, Mach-E und e-Transit waren ein voller Erfolg.
Wir können Maycars Media uneingeschränkt weiterempfehlen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Maiwald GmbH
Genau dabei hat uns Maycars Media mit einer praxisnahen Marketingberatung unterstützt. Nico und sein Team haben uns gezeigt, wie wir Kampagnen eigenständig umsetzen können - von der Mitarbeitergewinnung über Kundengewinnung im Nutzfahrzeug- und Pkw-Bereich bis hin zu Brandingkampagnen.
Mittlerweile sind wir dabei, neben Meta auch Google und perspektivisch LinkedIn Schritt für Schritt anzugehen. Das Schöne daran: Wir haben alle Kanäle selbst in der Hand, sammeln unsere eigenen Daten und haben vollen Einblick in den gesamten Prozess. Man ist nicht mehr abhängig von Agenturen, bei denen man am Ende nur die Bewerbungen oder Anfragen für Fahrzeugangebote bekommt und aufgeschmissen ist, wenn die Qualität nicht passt.
Das Ergebnis: Wir konnten relativ schnell messbare Erfolge erzielen, offene Stellen zeitnah besetzen und sparen uns langfristig massive Kosten. Klare Empfehlung für jedes Autohaus, das seine Kunden- und Mitarbeitergewinnung selbst in die Hand nehmen und unabhängig von Stellenbörsen und Agenturen werden will!
Auto Riemann GmbH
Für uns als Dotzilla hat Maycars Media in den letzten Jahren mehrfach Mitarbeiterkampagnen umgesetzt, da wir immer wieder offene Positionen hatten, die wir intern nur schwer oder über längere Zeit gar nicht besetzen konnten.
Nach Kampagnenstart gingen in den ersten Tagen bereits mehrere qualifizierte Bewerbungen ein und wir konnten die meisten Stellen innerhalb von drei bis fünf Wochen besetzen.
Neben dem Recruiting für uns selbst haben wir auch gemeinsame Projekte für Autohauskunden umgesetzt. Unsere jeweiligen Schwerpunkte ergänzen sich dabei sehr gut, wodurch wir bei mehreren Kunden messbare Erfolge erzielen konnten.
Für uns ist Maycars Media ein spezialisierter Partner, mit dem die Zusammenarbeit seit Jahren zuverlässig funktioniert.
Dotzilla GmbH
AVAG Holding SE
Piranha App (yoozoo GmbH)
Porsche Zentrum Osnabrück
Automobilforum Sigg & Still GmbH
Auto Reichhardt GmbH
Autohaus Michael Schmidt GmbH
Warum Maycars Media?
Acht Jahre Autohaus-Marketing-Praxis
Seit 2018 begleiten wir ausschließlich Autohäuser - markenübergreifend, von Einzelbetrieben bis hin zu Autohausgruppen. Jede Strategie, jede Kampagne, jedes System ist in der Branche erprobt. Ihr Team muss nicht darauf warten, dass wir Ihr Geschäft verstehen - wir kennen es seit über acht Jahren aus der Praxis.
Meta, Google & LinkedIn im Zusammenspiel
Meta, Google und LinkedIn funktionieren unterschiedlich. Wir zeigen Ihrem Team, welche Plattform welchen Zweck erfüllt, wie Kampagnen ineinandergreifen und welche Kennzahlen wirklich relevant sind. So entsteht aus drei isolierten Kanälen eine durchdachte Marketing-Strategie - ohne doppelten Aufwand.
In 90 Tagen unabhängig
Unser Ziel ist nicht, Ihre langfristige Agentur zu werden. Nach 90 Tagen steuert Ihr Team eure Marketing- & Recruitingkampagnen eigenständig - mit persönlicher Beratung, Workshops und individuellen Weiterbildungsunterlagen. Kein monatlicher Retainer, keine Abhängigkeit. Nur Know-how, das bei Ihnen im Haus bleibt.
BAFA-Beratungszuschuss - staatlich gefördert
Maycars Media ist als Unternehmensberatung beim BAFA gelistet. Unsere Beratung ist damit über das Bundesprogramm förderfähig - ein Teil der Kosten wird vom Staat bezuschusst, je nach Bundesland & Projektstruktur unterschiedlich. Wir klären gemeinsam, ob Ihr Autohaus förderfähig ist und unterstützen Sie bei der Antragstellung. Das Förderprogramm läuft nur noch bis Ende 2026.
Fachkräfte finden, wo Stellenportale versagen
80% der qualifizierten Kandidaten suchen nicht aktiv nach einem Job - sie sind angestellt und scrollen abends durch Social Media. Klassische Stellenportale erreichen sie nicht. Wir zeigen Ihrem Team, wie es Kfz-Mechatroniker, Serviceberater, Verkäufer u.v.m. dort direkt anspricht - mit dem richtigen Employer Branding und einem durchdachten Bewerbungsprozess.
KI-Tools mit System einsetzen
Viele Aufgaben, für die Autohäuser früher eine Agentur beauftragt haben, lassen sich mit den richtigen KI-Tools heute selbst erledigen - in einem Bruchteil der Zeit. Ohne Struktur kostet KI allerdings schnell mehr Ressourcen als sie spart. Wir zeigen Ihrem Team, wie es KI gezielt für Meta, Google & LinkedIn Kampagnen einsetzt - mit weniger Aufwand und spürbarer Kostenersparnis.
Wie können wir mit euch arbeiten?
Sie senden uns eine unverbindliche Anfrage mit kurzem Kontext zu Ihrem Autohaus. So wissen wir, worum es geht - bevor Sie Zeit in ein Gespräch investieren.
Sie erhalten von uns per E-Mail eine Programm-Übersicht mit Inhalten, Preisen und BAFA-Details. Wenn das Programm für Sie interessant ist, klären wir im Erstgespräch gemeinsam, ob die Zusammenarbeit für beide Seiten Sinn ergibt - ehrlich & ohne Verkaufsdruck.
Entscheiden wir uns gemeinsam für eine Zusammenarbeit, erstellen wir einen konkreten 90-Tage-Fahrplan - abgestimmt auf Ihre Marke, Ihr Team und Ihre Ziele. Schritt für Schritt lernt Ihr Team, Marketing- und Recruitingkampagnen eigenständig zu steuern.
Werde Teil unseres Teams!
Wir suchen Menschen, die Lust haben, die Automobilbranche mit uns voranzubringen. Bei uns arbeitest du an Projekten, die für Autohäuser spürbaren Unterschied machen. Schau dir unsere offenen Stellen an oder bewirb dich gerne auch initiativ.
Wir sind
Maycars Media
Seit 2018 arbeiten wir ausschließlich mit Autohäusern - markenübergreifend, von Einzelbetrieben bis zu Autohausgruppen.
Was als Agentur begann, ist heute eine Beratung mit einem klaren Ziel: Autohäuser unabhängig machen. Von Agenturen, von Fahrzeugbörsen, von Stellenportalen.
Seit über acht Jahren ausschließlich Automotive
BAFA-gelistete Unternehmensberatung
Spezialisiert auf Meta, Google & LinkedIn
Zusammenarbeit mit führenden Autohaus-Partnern
5 von 5 Sternen auf Google & Trustpilot
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Nico Mayer
Nicos Weg in die Automobilbranche begann früh. Die Verbindung aus Branchenwissen und Marketing-Expertise wurde 2018 zur Grundlage von Maycars Media.
Aus dieser Erfahrung sind die Systeme entstanden, die heute die Grundlage des 90-Tage-Programms bilden: praxiserprobt, messbar und darauf ausgelegt, dass Ihr Team sie eigenständig steuern kann.
Bereit für mehr
Lassen Sie uns gemeinsam schauen, ob unsere Beratung zu Ihrem Autohaus passt. Fragen Sie unverbindlich an - wir schicken Ihnen eine Übersicht mit Inhalten, Preisen und BAFA-Details per E-Mail.
Häufig gestellte Fragen
Sie haben Fragen zu verschiedenen Themen auf unserer Seite? Eventuell haben wir hier schon die Antwort. Falls nicht, kontaktieren Sie uns gerne telefonisch oder via Mail.
Sie erhalten zunächst eine Programm-Übersicht mit Inhalten, Preisen und BAFA-Details per E-Mail. Wenn das Programm für Sie interessant ist, vereinbaren wir ein Erstgespräch. Dort klären wir gemeinsam, ob die Zusammenarbeit für beide Seiten Sinn ergibt - ehrlich & transparent, ohne Verkaufsdruck.
Nein. Es braucht nicht mehrere Personen - eine feste Ansprechperson, die das Thema übernimmt, reicht in der Regel aus. Das kann ein Marketing-Mitarbeiter/ Marketingleiter oder jemand aus der Personalabteilung sein. Wenn wir von „Ihrem Team" sprechen, meinen wir jede Konstellation, die bei Ihnen Marketing verantwortet. Wichtig sind vor allem Zeit und Motivation für das Thema. Am Ende erhält diese Person ein persönliches Zertifikat über die absolvierte Beratung.
Die Investition hängt von mehreren Faktoren ab. Vom Umfang der Beratung, Ihrer aktuellen Ausgangssituation und den konkreten Zielen, die Sie im Autohaus erreichen wollen. Das Programm ist BAFA-förderfähig. Die genauen Konditionen besprechen wir im Erstgespräch.
Unser Fokus liegt darauf, Ihr Team so aufzustellen, dass es Marketing und Recruiting eigenständig steuern kann. Das ist der Kern des 90-Tage-Programms. Wenn im Alltag darüber hinaus Unterstützung nötig ist - bei einer aufwändigen Kampagne oder einem speziellen Projekt - unterstützen wir oder unsere Partner auch bei der Umsetzung.
